Материалдар / Тәрбие сағаты:Кім болам? 10 сынып

Тәрбие сағаты:Кім болам? 10 сынып

Материал туралы қысқаша түсінік
Мамандық таңдауда жауапкершілік қалыптастыру.Мамандық таңдауына көмектесу,бағыт-бағдар беру және психологиялық көмек көрсету.
Авторы:
Автор материалды ақылы түрде жариялады. Сатылымнан түскен қаражат авторға автоматты түрде аударылады. Толығырақ
30 Маусым 2022
408
0 рет жүктелген
770 ₸
Бүгін алсаңыз
+39 бонус
беріледі
Бұл не?
Бүгін алсаңыз +39 бонус беріледі Бұл не?
Тегін турнир Мұғалімдер мен Тәрбиешілерге
Дипломдар мен сертификаттарды алып үлгеріңіз!
Бұл бетте материалдың қысқаша нұсқасы ұсынылған. Материалдың толық нұсқасын жүктеп алып, көруге болады
img_page_1
Ресми байқаулар тізімі
Республикалық байқауларға қатысып жарамды дипломдар алып санатыңызды көтеріңіз!
Материалдың қысқаша түсінігі
Кім болам ? Орында ғандар:ОҚМПУ-нің практиканттары Рысбай Зере,Пазылхан Асылзат

1 слайд
Кім болам ? Орында ғандар:ОҚМПУ-нің практиканттары Рысбай Зере,Пазылхан Асылзат

1 слайд

Кім болам ? Орында ғандар:ОҚМПУ-нің практиканттары Рысбай Зере,Пазылхан Асылзат

2 слайд

2 слайд

І. Шаттық шеңбері.Тренинг «Мамандық магазині»

3 слайд
І. Шаттық шеңбері.Тренинг «Мамандық магазині»

3 слайд

І. Шаттық шеңбері.Тренинг «Мамандық магазині»

1-топ Гуманитарлық бағыт 2- топ Жаратылыстану бағытІІ.Топқа бөлу кезеңі «Бұл кім» тренингі

4 слайд
1-топ Гуманитарлық бағыт 2- топ Жаратылыстану бағытІІ.Топқа бөлу кезеңі «Бұл кім» тренингі

4 слайд

1-топ Гуманитарлық бағыт 2- топ Жаратылыстану бағытІІ.Топқа бөлу кезеңі «Бұл кім» тренингі

Мамандықтың жаманы жоқ, бірақ оның кез келгеніне икемділік қажет, бұл жай күнелту, тамақ асыраудың ғана жолы емес, үлкен өне

5 слайд
Мамандықтың жаманы жоқ, бірақ оның кез келгеніне икемділік қажет, бұл жай күнелту, тамақ асыраудың ғана жолы емес, үлкен өнерді, зор шеберлікті қажет ететін нәрсе. (Ж.Аймауытов)Ісім оңсын десеңіз, Сол істің маманы болыңыз. Даңқым шықсын десеңіз, Көпшіліктің адамы болыңыз Әбу Насыр Әл-Фараби

5 слайд

Мамандықтың жаманы жоқ, бірақ оның кез келгеніне икемділік қажет, бұл жай күнелту, тамақ асыраудың ғана жолы емес, үлкен өнерді, зор шеберлікті қажет ететін нәрсе. (Ж.Аймауытов)Ісім оңсын десеңіз, Сол істің маманы болыңыз. Даңқым шықсын десеңіз, Көпшіліктің адамы болыңыз Әбу Насыр Әл-Фараби

Мамандық дегеніміз не? Ой қозғау • — Біздің болашағымыз – біздің мамандығымызда; • — адамның болашаққа апаратын жолы; • — а

6 слайд
Мамандық дегеніміз не? Ой қозғау • — Біздің болашағымыз – біздің мамандығымызда; • — адамның болашаққа апаратын жолы; • — адамның алдағы уақытқа қойған мақсатының бірі; • — мамандық бойынша адам жұмыс істейді; • — оқуды бітіргеннен кейін таңдайтын мамандық; • — ол белгілі бір кәсіпке ие болу бейіндігі, ұнату, таңдау, арманыңды іске асыру; • — мамандық сөзі ол жұмыспен сипатталады; • — келешекке қойған жоспары, мамандығын ойдағыдай бітірсе, игерсе сол • — адам жаны қалаған қабілеті бар кәсіпкерлік жұмыспен айналысады.

6 слайд

Мамандық дегеніміз не? Ой қозғау • — Біздің болашағымыз – біздің мамандығымызда; • — адамның болашаққа апаратын жолы; • — адамның алдағы уақытқа қойған мақсатының бірі; • — мамандық бойынша адам жұмыс істейді; • — оқуды бітіргеннен кейін таңдайтын мамандық; • — ол белгілі бір кәсіпке ие болу бейіндігі, ұнату, таңдау, арманыңды іске асыру; • — мамандық сөзі ол жұмыспен сипатталады; • — келешекке қойған жоспары, мамандығын ойдағыдай бітірсе, игерсе сол • — адам жаны қалаған қабілеті бар кәсіпкерлік жұмыспен айналысады.

Неліктен мен бұл тақырыпты таңдадым? Мамандық – бұл біздің өміріміздің жартысы Жұмыссыздық – мемлекеттің өзекті мәселесі М

7 слайд
Неліктен мен бұл тақырыпты таңдадым? Мамандық – бұл біздің өміріміздің жартысы Жұмыссыздық – мемлекеттің өзекті мәселесі Мамандыққа сұраныс тез өзгеруде

7 слайд

Неліктен мен бұл тақырыпты таңдадым? Мамандық – бұл біздің өміріміздің жартысы Жұмыссыздық – мемлекеттің өзекті мәселесі Мамандыққа сұраныс тез өзгеруде

8 слайд

8 слайд

9 слайд

9 слайд

Мамандық таңдауда,яғни сүйікті ісіңізді таңдауда да темпераментті білу маңызды.Себебі меланхолик баланың адамдармен қарым-қат

10 слайд
Мамандық таңдауда,яғни сүйікті ісіңізді таңдауда да темпераментті білу маңызды.Себебі меланхолик баланың адамдармен қарым-қатынас құруы қиын.Мұндай балалардан шығармашылыққа жақын адамдар шығады.Ал сангвиниктер керсінше оларға үнемі адамдармен қарым- қатынаста болу жандарына жақын.Инстаграмдағы блогерлерге ,таныстарыңызға еліктемеңіз.Көпшіліктің бастаған ісін тастап кетуі де, өзін танымағандықтан ,өз сүйікті ісін таппағандықтан.Сол үшін өзіңіздің сүйікті ісіңізді жан-жақта іздемес бұрын темпераментіңізді анықтап алуға кеңес беремін.

10 слайд

Мамандық таңдауда,яғни сүйікті ісіңізді таңдауда да темпераментті білу маңызды.Себебі меланхолик баланың адамдармен қарым-қатынас құруы қиын.Мұндай балалардан шығармашылыққа жақын адамдар шығады.Ал сангвиниктер керсінше оларға үнемі адамдармен қарым- қатынаста болу жандарына жақын.Инстаграмдағы блогерлерге ,таныстарыңызға еліктемеңіз.Көпшіліктің бастаған ісін тастап кетуі де, өзін танымағандықтан ,өз сүйікті ісін таппағандықтан.Сол үшін өзіңіздің сүйікті ісіңізді жан-жақта іздемес бұрын темпераментіңізді анықтап алуға кеңес беремін.

11 слайд

11 слайд

12 слайд

12 слайд

Эксперт талдаушы лар ең танымал болашақтың мамандықтарын жіктеген. Оларға мыналар жатады: - инженерлік қызметтер мұнай-химия,

13 слайд
Эксперт талдаушы лар ең танымал болашақтың мамандықтарын жіктеген. Оларға мыналар жатады: - инженерлік қызметтер мұнай-химия, химия және мұнай қызметкерлері салалар ; - ақпараттық технологиялар саласындағы мамандар; - экологтар; - сұлулық, денсаулық және ойын-сауық саласындағы мамандар; - біліктілігі жоғары деңгейдегі сәулетшілер мен құрылысшылар.

13 слайд

Эксперт талдаушы лар ең танымал болашақтың мамандықтарын жіктеген. Оларға мыналар жатады: - инженерлік қызметтер мұнай-химия, химия және мұнай қызметкерлері салалар ; - ақпараттық технологиялар саласындағы мамандар; - экологтар; - сұлулық, денсаулық және ойын-сауық саласындағы мамандар; - біліктілігі жоғары деңгейдегі сәулетшілер мен құрылысшылар.

Ең табысты мамандықтар 10-орын. Зергерлік 9-орын .Қасапшы 8-орын .Заңгер. Қазақстандық құқық зерттеушісі үшін орташа еңбекақы –

14 слайд
Ең табысты мамандықтар 10-орын. Зергерлік 9-орын .Қасапшы 8-орын .Заңгер. Қазақстандық құқық зерттеушісі үшін орташа еңбекақы – 123 704 теңге, өте жақсы маман үшін – 519 557 теңге. 7-орын. Шетелдегі кеңесшілер (консультант) сағатына 100- 200$, дизайнерлер 20-70$ табады. Ескеріңіз, кеңесші - сауда орталықтарында "сізге көмек керек пе?" деп жабысатын кісі емес. Кеңесші - кез келген жағдайда тиімді кеңестер ұсына алатын белгілі бір саланың білгір маманы. 6-орын. Депутаттыққа немесе президенттікке кандидаттардың сайлау алды науқанын жүргізуге арналған штабтардың алдыңғы қатарлы саясаттанушысы болсаңыз өте табысты мамандық.

14 слайд

Ең табысты мамандықтар 10-орын. Зергерлік 9-орын .Қасапшы 8-орын .Заңгер. Қазақстандық құқық зерттеушісі үшін орташа еңбекақы – 123 704 теңге, өте жақсы маман үшін – 519 557 теңге. 7-орын. Шетелдегі кеңесшілер (консультант) сағатына 100- 200$, дизайнерлер 20-70$ табады. Ескеріңіз, кеңесші - сауда орталықтарында "сізге көмек керек пе?" деп жабысатын кісі емес. Кеңесші - кез келген жағдайда тиімді кеңестер ұсына алатын белгілі бір саланың білгір маманы. 6-орын. Депутаттыққа немесе президенттікке кандидаттардың сайлау алды науқанын жүргізуге арналған штабтардың алдыңғы қатарлы саясаттанушысы болсаңыз өте табысты мамандық.

5-орын. Келесі бір ауқымды жалақы алатындар - ақпараттық технологиялар және телекоммуникациялар саласының мамандары екен. Сала

15 слайд
5-орын. Келесі бір ауқымды жалақы алатындар - ақпараттық технологиялар және телекоммуникациялар саласының мамандары екен. Сала бойынша орташа еңбекақы – 118 755 теңге, жоғары – 504 659 теңге. 4-орын. Шоу-бизнес әлемі 3-орын. Бағдарлама жасаушылар, админстраторлар, қаржы саласының кеңесшілері, инженерлер, байланыс қызметкерлері де жаман табыс таппайды. Ал маркетинг, жарнама және PR бойынша мамандардың еңбекақыларының орташа деңгейі – 108 857 теңге, жоғары – 716 656 теңге. 2-орын. Мұнай-газ салаларының мамандары үшін орташа бір айлық еңбекақы – 197 926 теңге, ал жоғарысы – 3281 643 теңге. 1-орын. Ал әлемдегі ең бай адамдардың тізімінде көшбасшылық танытып тұрған - жеке фирма басшылары екендігіне таңырқамайсыз деп ойлаймын.

15 слайд

5-орын. Келесі бір ауқымды жалақы алатындар - ақпараттық технологиялар және телекоммуникациялар саласының мамандары екен. Сала бойынша орташа еңбекақы – 118 755 теңге, жоғары – 504 659 теңге. 4-орын. Шоу-бизнес әлемі 3-орын. Бағдарлама жасаушылар, админстраторлар, қаржы саласының кеңесшілері, инженерлер, байланыс қызметкерлері де жаман табыс таппайды. Ал маркетинг, жарнама және PR бойынша мамандардың еңбекақыларының орташа деңгейі – 108 857 теңге, жоғары – 716 656 теңге. 2-орын. Мұнай-газ салаларының мамандары үшін орташа бір айлық еңбекақы – 197 926 теңге, ал жоғарысы – 3281 643 теңге. 1-орын. Ал әлемдегі ең бай адамдардың тізімінде көшбасшылық танытып тұрған - жеке фирма басшылары екендігіне таңырқамайсыз деп ойлаймын.

Болашақта қажет мамандықтар Альтернативті энергетика маманы және сараптаушысы Программист және бағдарламаларды құрастырушы

16 слайд
Болашақта қажет мамандықтар Альтернативті энергетика маманы және сараптаушысы Программист және бағдарламаларды құрастырушы Қауіпсіздік маманы

16 слайд

Болашақта қажет мамандықтар Альтернативті энергетика маманы және сараптаушысы Программист және бағдарламаларды құрастырушы Қауіпсіздік маманы

Программист және бағдарламаларды құрастырушы Қазіргі таңда қандай да бір мамандық IT технологиясымен тығыз байланыс

17 слайд
Программист және бағдарламаларды құрастырушы Қазіргі таңда қандай да бір мамандық IT технологиясымен тығыз байланысты. Компьютерлендіру күннен-күнге белең алуда. Келесі 3 0-40 жылдықта мамандар компьютер мамандарының еңбек нарығындағы қажеттілігі артады деп болжам жасайды. Қауіпсіздік маманы Күнделікті қаржы операциялары мен жеке ақпараттардың сандық жүйелерге ауысуы туралы ақпаратты көптеп кездестіреміз. Сондықтан да жеке мәліметтерді қорғауды күшейту мәселесі туындайды. Келешекте көптеген қылмыстық іс-әрекеттер желі арқылы жасалатын болғандықтан олардың алдын-алу, қорғау (сонымен қатар, ақпаратты зақымдайтын әр түрлі вирустардан қорғау) басты міндет болып табылады.

17 слайд

Программист және бағдарламаларды құрастырушы Қазіргі таңда қандай да бір мамандық IT технологиясымен тығыз байланысты. Компьютерлендіру күннен-күнге белең алуда. Келесі 3 0-40 жылдықта мамандар компьютер мамандарының еңбек нарығындағы қажеттілігі артады деп болжам жасайды. Қауіпсіздік маманы Күнделікті қаржы операциялары мен жеке ақпараттардың сандық жүйелерге ауысуы туралы ақпаратты көптеп кездестіреміз. Сондықтан да жеке мәліметтерді қорғауды күшейту мәселесі туындайды. Келешекте көптеген қылмыстық іс-әрекеттер желі арқылы жасалатын болғандықтан олардың алдын-алу, қорғау (сонымен қатар, ақпаратты зақымдайтын әр түрлі вирустардан қорғау) басты міндет болып табылады.

Фармацевт-провизор • Фармацевт-провизор — жоғары медициналық білімі бар фармацевт , д ə рід ə рмек жасау ж ə не фармациялық ө

18 слайд
Фармацевт-провизор • Фармацевт-провизор — жоғары медициналық білімі бар фармацевт , д ə рід ə рмек жасау ж ə не фармациялық өндіріске басшылық жасау құқығына ие маман. ЖҰМЫС ОРНЫ • Д ə ріханалар немесе д ə рід ə рмек қоймалары, фармациялық фабрикалар, ғылымизерттеу лабораториялары мен институттары.МІНДЕТТЕРІ • Д ə рі-д ə рмек препараттар өндіру ж ə не сынақтан өткізу; • Д ə рі-д ə рмек дайындайтын шикізаттар сапасын бақылау; • Өндіріс процесін басқару , нарықты үйрену ж ə не өнімнің маркетингін қадағалау; • Лицензия ж ə не сертификат беруді қадағалап отыру;

18 слайд

Фармацевт-провизор • Фармацевт-провизор — жоғары медициналық білімі бар фармацевт , д ə рід ə рмек жасау ж ə не фармациялық өндіріске басшылық жасау құқығына ие маман. ЖҰМЫС ОРНЫ • Д ə ріханалар немесе д ə рід ə рмек қоймалары, фармациялық фабрикалар, ғылымизерттеу лабораториялары мен институттары.МІНДЕТТЕРІ • Д ə рі-д ə рмек препараттар өндіру ж ə не сынақтан өткізу; • Д ə рі-д ə рмек дайындайтын шикізаттар сапасын бақылау; • Өндіріс процесін басқару , нарықты үйрену ж ə не өнімнің маркетингін қадағалау; • Лицензия ж ə не сертификат беруді қадағалап отыру;

Мұғалім немесе оқытушы — болашақ ұрпақтарды қоғамдық өмірге тез әрі жеңіл қосылу үшін және сол қоғамның сол мақсаттарды оры

19 слайд
Мұғалім немесе оқытушы — болашақ ұрпақтарды қоғамдық өмірге тез әрі жеңіл қосылу үшін және сол қоғамның сол мақсаттарды орындайтын адамдарды қамтамасыз ету қабілетін арттыру үшін тәрбиелеу мен оқыту қажеттілігі себебінен әлемдегі ең кең тараған мамандықтардың бірі.

19 слайд

Мұғалім немесе оқытушы — болашақ ұрпақтарды қоғамдық өмірге тез әрі жеңіл қосылу үшін және сол қоғамның сол мақсаттарды орындайтын адамдарды қамтамасыз ету қабілетін арттыру үшін тәрбиелеу мен оқыту қажеттілігі себебінен әлемдегі ең кең тараған мамандықтардың бірі.

Жо ғары оқу орындары Қазіргі таңда Қазақстан Республикасында 180 жоғары оқу орны жұмыс істейді. Оның 13-і азаматтық емес, 167-с

20 слайд
Жо ғары оқу орындары Қазіргі таңда Қазақстан Республикасында 180 жоғары оқу орны жұмыс істейді. Оның 13-і азаматтық емес, 167-сі азаматтық оқу орындары. Азаматтық оқу орындарының 55-і мемлекеттік, 112-сі мемлекеттік емес жоғары оқу орны боп табылады. Алғашқы қазақстандық жоғарғы оқу орны 1928 жылы Алматы қаласында «Қазақ мемлекеттік университеті» деген атаумен құрылған (қазір Абай атындағы ҚазҰПУ).

20 слайд

Жо ғары оқу орындары Қазіргі таңда Қазақстан Республикасында 180 жоғары оқу орны жұмыс істейді. Оның 13-і азаматтық емес, 167-сі азаматтық оқу орындары. Азаматтық оқу орындарының 55-і мемлекеттік, 112-сі мемлекеттік емес жоғары оқу орны боп табылады. Алғашқы қазақстандық жоғарғы оқу орны 1928 жылы Алматы қаласында «Қазақ мемлекеттік университеті» деген атаумен құрылған (қазір Абай атындағы ҚазҰПУ).

Ұлттық ЖОО-лар Л. Гумилев атындағы Еуразия ұлттық университеті Нұр-Сұлтан 1996 Т. Жүргенов атындағы Қазақ ұлттық өнер академияс

21 слайд
Ұлттық  ЖОО-лар Л. Гумилев атындағы Еуразия ұлттық университеті Нұр-Сұлтан 1996 Т. Жүргенов атындағы Қазақ ұлттық өнер академиясы Алматы 1978 Құрманғазы атындағы Қазақ ұлттық консерваториясы Алматы 1944 Қазақ ұлттық хореография академиясы Нұр-Сұлтан 2015 Қазақ ұлттық аграрлық университеті Алматы 1929 С. Асфендияров атындағы Қазақ ұлттық медицина университеті Алматы 1931 Абай атындағы Қазақ Ұлттық педагогикалық университеті Алматы1928 Қ. Сәтбаев атындағы Қазақ ұлттық техникалық университеті Алматы 1934 Әл-Фараби атындағы Қазақ ұлттық университеті Алматы 1934 Қазақ ұлттық өнер университеті Нұр-Сұлтан 1998

21 слайд

Ұлттық  ЖОО-лар Л. Гумилев атындағы Еуразия ұлттық университеті Нұр-Сұлтан 1996 Т. Жүргенов атындағы Қазақ ұлттық өнер академиясы Алматы 1978 Құрманғазы атындағы Қазақ ұлттық консерваториясы Алматы 1944 Қазақ ұлттық хореография академиясы Нұр-Сұлтан 2015 Қазақ ұлттық аграрлық университеті Алматы 1929 С. Асфендияров атындағы Қазақ ұлттық медицина университеті Алматы 1931 Абай атындағы Қазақ Ұлттық педагогикалық университеті Алматы1928 Қ. Сәтбаев атындағы Қазақ ұлттық техникалық университеті Алматы 1934 Әл-Фараби атындағы Қазақ ұлттық университеті Алматы 1934 Қазақ ұлттық өнер университеті Нұр-Сұлтан 1998

Қожа Ахмет Ясауи атындағы Халықаралық қазақ-түрік университеті Түркістан 1991 Халықаралық ақпараттық технологиял

22 слайд
Қожа Ахмет Ясауи атындағы Халықаралық қазақ-түрік университеті Түркістан 1991 Халықаралық ақпараттық технологиялар университеті Алматы 2009 Назарбаев Университеті Нұр-Сұлтан 2010Халықаралық ЖОО-лар

22 слайд

Қожа Ахмет Ясауи атындағы Халықаралық қазақ-түрік университеті Түркістан 1991 Халықаралық ақпараттық технологиялар университеті Алматы 2009 Назарбаев Университеті Нұр-Сұлтан 2010Халықаралық ЖОО-лар

Пікір бөлісу. Сыныпта кім қандай мамандық иесі болғысы келеді

23 слайд
Пікір бөлісу. Сыныпта кім қандай мамандық иесі болғысы келеді

23 слайд

Пікір бөлісу. Сыныпта кім қандай мамандық иесі болғысы келеді

Күлгін қара жасыл көк сары Қоңыр ақ қызыл күлгін көк Сары қара ақ жасыл қоңыр Көк күлгін сары қара

24 слайд
Күлгін қара жасыл көк сары Қоңыр ақ қызыл күлгін көк Сары қара ақ жасыл қоңыр Көк күлгін сары қара қызылСергіту сәті

24 слайд

Күлгін қара жасыл көк сары Қоңыр ақ қызыл күлгін көк Сары қара ақ жасыл қоңыр Көк күлгін сары қара қызылСергіту сәті

Күлгін қара жасыл көк сары Қоңыр ақ қызыл күлгін көк Сары қара ақ жасыл қоңыр Көк күлгін сары қара

25 слайд
Күлгін қара жасыл көк сары Қоңыр ақ қызыл күлгін көк Сары қара ақ жасыл қоңыр Көк күлгін сары қара қызыл

25 слайд

Күлгін қара жасыл көк сары Қоңыр ақ қызыл күлгін көк Сары қара ақ жасыл қоңыр Көк күлгін сары қара қызыл

Постер қорғау. Топ мүшелері өздерінің таңдаған мамандықтары жайлы постер қорғайды.Ақпарат алмасады.

26 слайд
Постер қорғау. Топ мүшелері өздерінің таңдаған мамандықтары жайлы постер қорғайды.Ақпарат алмасады.

26 слайд

Постер қорғау. Топ мүшелері өздерінің таңдаған мамандықтары жайлы постер қорғайды.Ақпарат алмасады.

БП Мамандық таңдауда ата-ананың ақылына жүгіну керек деп есептейді

27 слайд
БП Мамандық таңдауда ата-ананың ақылына жүгіну керек деп есептейді

27 слайд

БП Мамандық таңдауда ата-ананың ақылына жүгіну керек деп есептейді

28 слайд

28 слайд

Қорытынды

29 слайд
Қорытынды

29 слайд

Қорытынды

Осы аптаның ең үздік материалдары
Педагогтардың біліктілігін арттыру курстары
Аттестацияда (ПББ) 100% келетін
тақырыптармен дайындаймыз
Аттестацияда (ПББ) келетін тақырыптар бойынша жасалған тесттермен дайындалып, бізбен бірге тестілеуден оңай өтесіз
Өткен жылы бізбен дайындалған ұстаздар 50/50 жинап рекорд жасады
Толығырақ