Бұл мақалада әйелдер мен отбасылық міндеттері бар адамдардың жұмыс уақытын реттеу ерекшеліктері қарастырылады. Әйелдердің еңбек нарығындағы рөлі, олардың отбасылық жауапкершіліктерімен байланысты қиындықтар, және икемді жұмыс кестесінің, қашықтан жұмыс істеудің, қысқартылған жұмыс күнінің артықшылықтары талқыланады.