«БОЛАШАҚТЫҢ КӨШБАСШЫСЫ КІМ?»

Болашақтың
көшбасшысы кім?
Дайындаған: №36 орта мектеп оқушысы
Байбосынова Ақерке.м

Көшбасшылық дегеніміз не?
Көшбасшылық дегеніміз - бұл адамдарды мәжбүрлеу
әдістерін қолданбай басқара білу. Бұл белгісіздік жағдайында
шешілетін көшбасшы. Осындай көшбасшы болу үшін (немесе
болу) үшін сізге арнайы құзыреттіліктер қажет.
Ең бастысы - сұрау, тыңдау және оны жеңілдету мүмкіндігі.
Болашақ көшбасшылар білім қызметкерлерін басқаруға
мәжбүр болады, яғни олардан сұрау керек, олардан үйрену
үшін тыңдау керек. Сіз мұны істеу керек деп жай айта
алмайсыз, содан кейін олардың мұны жасауын күтіңіз.

Болашақ көшбасшының алты қасиеті:
●Белгісіздікке төзімділік:
Көшбасшының маңызды қасиеттерінің бірі. Қарама-қайшы контексті ескере отырып
шешім қабылдау қабілетін қамтиды. Белгісіздік жағдайында адам өзін-өзі
басқаруды үйренбейінше, ол тиімді əрекет ете алмайды, демек ол басқаларды
басқара алмайды.
●Стратегиялық ойлау:
Көшбасшы кез-келген жағдайда адекватты шешім қабылдай білуі керек. Толық
деректер болмаған жағдайда да. Жаңа қиындықтар сіздің басыңызға тоқтаусыз
түскен кезде де. Шығармашылық пен икемділік маңызды. Бұл жаңа шешімдерге
қолайлы шешімдер ұсынуға көмектеседі.

●Коммуникативті құзыреттілік:

Эмоционалды және өмірлік интеллект байланыстарды сауатты орнату мүмкіндігі үшін
маңызды. Эмоционалды интеллектке өз эмоцияларыңызды басқару және
басқалардың эмоцияларын тану қабілеті кіреді. Ал өмірлік маңызды - өмірлік қуат,
әрекет ету қабілеті, алғашқы қадамды жасау.

● Өзара әрекеттесу және ынтымақтастық:

Көшбасшының басты байлығы - командалық және ұжымдық ақыл. Өзіңізге оларға
сенуге мүмкіндік беру маңызды және қажет. Процесске сіздің командаңыздың барлық
ресурстарын тарта бастасаңыз, проблемаларды табысты шешу ықтималдығы едәуір
артады.

●Өзгерту және үйрену мүмкіндігі:

Өмір бойы білім алу - өсіп келе жатқан өзін-өзі тәрбиелеудің басты тенденциясы.
Көшбасшы бір орында тұрмайды, әрдайым алға ұмтылады. Ақыр соңында, егер адам
өзгермесе, ол тоқырап, содан кейін нашарлай бастайды. Өзіңізге дағдыларды
дамытудың тұтас жүйесін құру өте маңызды.

●Кез-келген жағдайда адам болып қала білу:
Көшбасшылық әрқашан жеке адамгершілік таңдауына негізделген. Міне,
олардың ұстанымдары мен ұстанымдары мен өмір мәнін таңдау. Және,
тиісінше, - олардың мақсаттары мен оларға жетудің құралдары.
Көшбасшылықтың негізгі сипаттамалары - сана, ерік, жауапкершілік.Акт -
бұл барлық компоненттердің жиынтығы. Шындығында құндылықтар
қайшылығы немесе қиын таңдау жағдайында кім екеніңізді түсіну.
● Жауапкершілік - бұл кінәні сезіну емес, сіздің өміріңіздің негізі болу
мүмкіндігі:
Бұл тақырыпты түсінбей, көшбасшылық тақырыбын қарастырудың
мағынасы жоқ. Жауапкершілік - басты көшбасшылық критерийлерінің бірі.
Өз таңдауыңызға, іс-әрекетіңізге және оның салдарына жауапкершілікті
алу - жеңістер мен жеңілістерді тану қабілеті. Кінәні басқа біреуге
жүктемеңіз.